在職場生存，必須要有手段，有心機，太過單純天真只會被人利用，淪為他人的武器。
不僅如此，如果你太過軟弱，不懂得反抗，勢必很難獲得別人的尊重，也難以爭取到自己想要的東西。
我們常說，人性如此，你越是軟弱，別人就越是會欺負你。可你若是強硬，對方反而會害怕於你。
所以，想要在職場混出頭，必須要有膽魄。誰若是敢惹到你的頭上，一定要十倍百倍地奉還，千萬不能慫。
有句話說得好：忍無可忍時，無需再忍。
適當的忍耐，那是英雄，但如果是一味地忍讓，那只能是懦弱。
有些人，該得罪的就必須得罪，想在職場出人頭地，一定要敢於去得罪這4種人，得罪的越狠，才能混得越好。
要敢於得罪當面一套背後一套的小人
職場中，根本不缺乏小人，他們表面和善，與誰關系都不差，但實際上只是偽裝。
當著眾人的面一臉假笑，迎合別人，實際上最是陰險。因為，一旦來到了他人的背後，他們就會開始展現出自己的本色，肆意散播謠言，到處搬弄是非，唯恐天下不亂。
若是你想要在職場出人頭地，最好離這類人遠一點，直接劃清界限。你根本不知道他們什麼時候會在背後捅你一刀，給你致命的一擊。
說不定，哪一天嫉妒你的才華，看不慣你被領導重用，暗地裡使壞，讓你在同事之中聲名狼藉。
越是和這類人走得近，越是兇險。所以，要敢於與小人對立，站在正義的一方，自然會獲得眾人的支持。
愛佔便宜的人
在任何場合，任何環境，從來都不缺少愛佔便宜的人，職場中亦是如此。
一個人越是愛佔便宜，你就越是要離他遠一點。
與這類人保持距離，實際上就是在保護自己。
其實，愛佔便宜的人走到哪兒都不會被人喜歡，時間一長，辦公室裡的人心裡都有數，知道誰是個小人。
只是大家不願意挑明，不願意去當這個壞人。此時此刻，若是你敢於站出來指責，敢於第一個得罪對方，一定會有不少的同事挺你。
沒有誰喜歡被人佔便宜，只是有的時候被佔的便宜小，所以不願意計較；又或者是不想因為一點小事就破壞了同事關系，影響辦公室的氛圍。
但若是誰都不出來表態，只會讓佔便宜的人心安理得，認為是理所當然。
因此，你不想被佔便宜，不想一直被欺負，那就要敢於去得罪這類所謂的同事，大不了翻臉。
敢於得罪沒本事的人
職場誰有本事，誰有實力，誰就能得到別人的尊重。
和沒本事的人保持距離，是對自己一種變相的激勵。
眾所周知，一個人的成長與其環境有著莫大的關系，若是你長期和一群平庸之輩走在一起，那麼你也註定平庸，難成大事。
可若是你身邊全都是優秀的人才，即便你原本平庸，時間長了，你也會慢慢改變，向著優秀靠近。
所以，在職場想要出人頭地，即便是得罪沒本事的人，也要與其劃清界限，離得越遠越好。
不懂感恩的人
農夫與蛇的故事，我相信很多朋友都聽說過。
一個人若是不懂感恩，說明其內心只有自己，自私自利，隨時可能會為了利益出賣別人。
與這類人相交，難保自己不會被其所傷。若是不想成為對方利用的工具，不想經歷以怨報德殘酷現實，最好的辦法就是遠離他們，即便得罪也在所不惜。
其實，上述四種都是職場中不靠譜的人，根本不值得結交。得罪他們，就是在變相的選擇人脈關系，積累資源，為將來做準備。
