被辭退的同事，走前請客吃飯，聰明人都明白這「4點」
離職跳槽在職場中是常見的事情，隨著私人企業數量的增加，根本不會再有人在同一個崗位上工作一輩子；可是有些人在離職 …
同事升職快，不是因為「拍馬屁」，而是經常做3件事情
小張入職三年多，已經從職員提拔到部門經理，這當中，許多人以為他是經常去領導面前拍馬屁拉攏關系，在羨慕之餘帶有一 …
離職時不要和領導閑聊，明白這五個原則，未來才能走得更遠
每個人離職時，領導都會進行談話，來了解員工心內的想法；優秀的員工想要留下來，即便是不優秀的員工也要聽聽想法，從 …
【沒有完美的辦法，總有更好的方案】：老闆在培養你之前，會用「3招」試探你，別錯過
我們知道在職場有時候領導與領導之間會發生糾紛，產生矛盾。 這個時候他們就會開始對著幹，拉攏自己的下屬站在自己這 …
領導安排你做「三件事」如果不是心腹，最好拒絕，多半都是坑
職場中，不少人都強調過，領導下達的指令，安排的任務我們執行就行了，畢竟在領導眼裡態度是排第一位，至於能做好做不 …
職場上，往往是工作不累，被「勾心鬥角」累垮！
人心隔肚皮，誰都不知道你到底在想什麼，你也不知道別人在想什麼。 人在職場，害人之心不可有，防人之心不可無。不要 …
「老實人」適合幹什麼工作？3個中肯建議，越早懂越好
面對職場中復雜的人際關系、爾虞我詐的利益關系、表裡不一的面孔，老實人可以說是沒有先天優勢來應對如此復雜的環境的 …
【人緣越好，越要學會拒絕】不要幫上司做「3件事情」，避免自己吃啞巴虧
近日在網上看到有位女銷售李女士分享了自己的工作經歷，李女士在參加公司聚餐的時候，為了給老闆留下較好的印象所以幫 …
和同事相處的八字準則：不交三底，不替三事
從事各種行業總是離不開同事，如何正確和同事相處，是一門大學問。這類工作經驗文章，有助於我們理解和適應工作中的一 …
意識到上司要找人取代你，請用如下三招「扭轉乾坤」
導讀：人在職場，見慣了爾虞我詐，見慣了你來我往，當你在工作中，感知到你的上司對你不待見，或看到招聘網站發布的招 …