做領導永遠不要說這4句話,老闆也不會重用你
1、這件事我幫不了你 當部屬碰到問題來向主管求助時,這種回答根本解決不了問題,因為這句話的意思就是「我不願意幫 …
1、這件事我幫不了你 當部屬碰到問題來向主管求助時,這種回答根本解決不了問題,因為這句話的意思就是「我不願意幫 …
「如果沒有人嫉妒你,那就表示,你一定很普通,受人嫉妒其實是一種肯定。」 —— 李宮俊《李宮俊的詩》 如果你在工 …
人老了,缺少這4個「遠見」,大苦就來了 隨著年齡的增長,人們會面臨許多挑戰和困難。其中,缺乏遠見是老年人容易犯 …
在職場上我們跟自己的同事待的時間是最長的,因此在同事之間,發生各種各樣的事情,也都是非常常見的。當你的同事向你 …
「從醞釀辭職到真正辭職,你需要多長時間?」 某招聘網站做了一次投票統計,有超過 25%的人選擇了&n …
每一個人優點然後有能力讓人心甘情願為他做事,其實總結一下,主要是以下5點: 1、工作方法很好。 我原先是在應急 …
人並沒有高低貴賤之分,工作也是如此,只不過是社會分工不同而已。職場上,因個人能力等因素,形成了領導與員工兩種階 …
一個優秀的管理者,最能體現管理能力、管理水準就是安排工作。聰明的領導,善於駕馭下屬,把工作安排的井井有條,讓所 …
1個理念 培養一群善於解決問題的人,而不是自己去解決所有問題! 4個原則 1)員工的方法可以解決問題,哪怕是很 …
優秀員工是一個單位必不可缺的重要人才 是推動事業發展的中堅力量。 作為一名優秀的員工, 除了智商、工作能力之外 …