真正有智慧的人,不會在工作中說「2種話」:早知早受益
馬克吐溫說:「寧願閉口不說話,也不要急於表現自己。」 人在單位,混得好,就步步高升,混不好,就捲舖蓋走人。一個 …
馬克吐溫說:「寧願閉口不說話,也不要急於表現自己。」 人在單位,混得好,就步步高升,混不好,就捲舖蓋走人。一個 …
會說,是一種能力,不透露,是一種智慧,會說的人千千萬,但能夠管好自己的嘴,選擇不透露的人,就沒那麼多了,甚至很 …
【老虎與鹿】 老虎抓到一頭鹿後要把它吃掉!鹿說:「你不能吃我!」老虎愣了一下,問:「為什麼?」鹿:「因為我是國 …
德魯克說:「領導者的唯一定義就是其後面有追隨者。」領導者最核心的工作,就是帶團隊,沒有之一。換句話說,衡量一個 …
職場上,最常見的是唯唯諾諾的「小白」,最讓人羨慕的是「目中無人」的自由人。 「目中無人」不是瞧不起別人,而是不 …
第一種人:財務 切勿以為財務部門,只是做做財務報表,開開單據。在以數字化生存的時代裡,財務部門的統計數據,決定 …
人在職場,最憋屈的不是幹活累,而是心累。 尤其是遇到「愛整人」的小上司,你做得再好,也會被雞蛋裡頭挑骨頭,很是 …
站在從業者角度,我們需要明確地知道35+的危機的確存在。不管我們是否關注,它都在那裡,遲早要與我們相遇。 因此 …
每個人的一生都是再無數的磨難中度過的,想要再復雜的社會中生存下來,就要擁有面對困難的勇氣和決心。如果沒有迎難而 …
你缺的不是錢,而是賺錢的思維,不改變就只能窮很多人抱怨,為什麼有些人那麼有錢,輕輕松松就能賺到錢, 開豪車住別 …